===== AK Protokoll: Fachschaftsprobleme=====
^ BuFaTa SoSe23 Ulm                                                       |||||
^  Datum             ^ Beginn  ^ Ende   ^ Sitzungsleitung  ^ Protokollierung  ^
|  20.05.2023        | 13:50   | 16:20  | Hannes (TH Nürnberg)      | alle      |

==== Teilnehmende ====

Anwesende: Timo, Hannes, Basti (TH Nürnberg), Rudolf Schröder (RPTU in Kaiserslautern),Christian (OTH-Regensburg), Jean-Pierre Messmer (KIT), Marvin (FH-Dortmund), Theresa Kaps (TUM), Daniel (TH Ingolstadt), Hussein (TH Ingolstadt), Yannick (RWTH Aachen), Lukas (CAU Kiel)


==== Einführung ====

* Der Mindestanspruch des AKs ist, dass jede Fachschaft ihre Probleme zur Sprache bringen konnte und zumindest bedauert wurde
* Gesprächsrunde und Sammlung der Probleme der einzelnen Fachschaften

==== Sammlung ====

=== OTH Regensburg ===
  * fähiger Nachwuchs für AKs, Ideen, Veranstaltungsleitungen fehlt, insb. Finanzer
  * großer Teil der aktiven Mitglieder wird demnächst fertig
  * Veranstaltungen halbherzig organisiert
  * fehlendes Verantwortungsbewusstsein
  * "irgendwer kümmert sich schon drum"

=== RWTH Aachen ===
  * Schwierigkeiten einen Finanzer zu finden
  * "Stellenanzeige" auf Instagram
  * Maskottchen werden ständig gestohlen (nicht auf der BuFaTa)
  * interne Awareness/Gremium zur Aufarbeitung von Problemen fehlte, wurde ins Leben gerufen
  
=== KIT ===
  * Festorga fehlt
  * Kann gelösst werden mit guten How-To's und dokumentation

=== RPTU in Kaiserslautern ===
  * Nachwuchsprobleme
  * teilweise fehlende Innovationsbereitschaft
  * fehlende Eigeninitiative
  * einzelne Personen führen Ihre Ämter & Pflichten nicht mehr aus und nutzen nur noch die Vorteile (bspw. Räumlichkeiten) der FS
  * Leute räumen nicht hinter sich auf in der Küche
  * Leute immer wieder rauf ansprechen und drohen, falls immer noch nichts passiert ist
  * Potentiell Kollektivstrafen, sodass alle mehr drauf achten

=== FH Dortmund ===
  * Nachwuchsprobleme
    * "Gremienrummel"-Veranstaltungen, bei denen alle Gremien der Hochschule vorgestellt wurden
    * Freigetränke und Grillen als Lockmittel verwendet und an Vorlesungszeiten angepasst
    
=== TUM ===
  * Namensänderung bei Transperson wird nicht von TUM anerkannt
    * mit Social Media an die Öffentlichkeit gehen?
    * Zeitungen ansprechen - ist das der richtige Ort?

=== TH Ingolstadt ===
  * es dürfen nur 7 Leute in der Fachschaft sein
  * fehlende Motivation, Inaktivität
  * Studis haben sehr wenig Interesse an der Fachschaft
  * kein Geld > keine Finanzprobleme
  * zu wenig Leute verfügbar um sich bei Erstis vorzustellen
  
=== CAU Kiel ===
  * Durch Corona: alte Mitglieder schnell auf einmal weg – von einem Tag auf den anderen sehr viele neue Mitglieder
  * Wissensübergabe: Dilemma, man möchte von den älteren Leuten lernen, man möchte aber auch selber neue Dinge ausprobieren.
    * Schwer Gleichgewicht zu finden zwischen ältere Mitglieder respektieren und eigene Dinge ausprobieren 
  * Dilemma: Wie ermöglicht man AK-Leitungen, dass sie völlige Freiheit haben, aber sie sich auch nicht in Stich gelassen fühlen 
    * Verlockung zu groß als Leitung in zu vielen Dingen mitzumischen
  * Einzelpersonen machen sehr viel
    * 20% machen 80% der Arbeit
    * Das ist aber auch nicht unbedingt schlecht: 80% motivieren die 20%
  * Arbeitsaufteilung verbessern 
  
=== TH Nürnberg ===
  * Eigeninitiative fehlt
  * Finanzer wurde abgewählt, hat abschließend eine Rede gehalten und darin Personen angegangen

==== Diskussion ====
  * Diskussion über Probleme
  * Austausch von Anekdoten über Problemfälle, vor allem bei Feiern (eher zur Unterhaltung)

==== Zusammenfassung ====

=== Nachwuchsprobleme ===
  * eigener AK (Link)
  
=== Motivation, Eigeninitiative ===
  * Ansprechen
  * Leuten anfangs kleine Aufgaben geben die ihren Interessen entsprechen, dann immer größere
  * vor Eintritt in die Fachschaft Anforderungen/Arbeitsaufwand vermitteln
  * FS-interne Aufgaben geben, um Integration in FS zu fördern
  * Leute ggf. irgendwann auch wieder rauswerfen, wenn sie gar nichts machen
  * alle Aspekte der FS Arbeit neuen Mitgliedern vorstellen, damit sie sich da engagieren können wo es ihnen Spaß macht.
  * Generelle Aufgaben Verteilungsboard mit Notion (alternative Mattermost)
  * Socializing, was macht die Fachschaft für Fachschaftler*innen?
  * Teambuilding-Events

=== Fehlverhalten ===
  * Awareness-Gremium FS-intern und bei Veranstaltungen
  * Gremium zur Aufarbeitung von Problemen
  * Konsequenzen ziehen und durchsetzen
  * Bereitschaft Leute von Veranstaltungen zu verweisen

==== Ende ====
Beginn: 13:50 Uhr\\
Ende: 16:30 Uhr \\
Der AK sollte auf weiteren Tagungen besprochen werden