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--- arbeitskreise:geschlechterstereotype [25.08.2022 14:51] – Stefan Branz
+++ arbeitskreise:geschlechterstereotype [14.09.2022 19:23] (aktuell) – gelöscht Dominik Stolte
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-=====Geschlechterstereotype=====
-==== Beschreibung des Arbeitskreises ====
-==== Problemstellung ====
-  * Eine anhaltend niedrige Frauenquote an den Unis/Hochschulen
-  * Profs zweifeln oft den technischen Studiengang der Frauen an
-  * Das Gendern ist bisher noch nicht bei allen richtig angekommen
-  * Schon als Kleinkind wird man entsprechend anders behandelt
-__Problemstellung/Motivation:__
-Es herrscht eine anhaltend niedrige Frauenquote and den Universitäten/Hochschulen
-__Aufgaben und Zielvorgaben:__
-  * Diskussion über Geschlechterstereotype, wie diese zustande kommen und ihre Folgen für alle Individuen unserer Gesellschaft
-  * Austausch zu den verschiedenen Gleichstellungsstrategien der verschiedenen Hochschulen (Bsp. Organisation von Workshops, Fortbildung der Professor*innen & Studis zu Themen wie Sexismus, Rassismus, Diskriminierung und korrekter Sprache)
-__Charakteristiken des Arbeitskreises:__
-  * Austausch AK
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-==== Aktueller Stand des Arbeitskreises ====
-//(dieser Abschnitt sollte von den AK-Mitgliedern bzw. dem Themenausschuss nach Durchführung des AKs aktualisiert werden)//
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-==== Protokolle ====
-  * [[arbeitskreise:geschlechterstereotype:dortmund2022| Protokoll 90. BuFaTa in Dortmund 2022]]
-  * [[arbeitskreise:geschlechterstereotype:dresden2021| Protokoll 89. BuFaTa in Dresden 2021]]
-  * [[formulare:template_arbeitskreis_protokoll|Protokollvorlage]]

Die hier im BuFaTa ET Wiki dargestellten Arbeitsdokumente sind Einzelbeiträge der jeweiligen Autoren und i.d.R. nicht repräsentativ für die BuFaTa ET als Organisation. Veröffentlichte Beschlüsse und Stellungnahmen der BuFaTa ET befinden sich ausschließlich auf der offiziellen Homepage.