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arbeitskreise:oeffentlichkeitsarbeit:protokoll_muenchen2017

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arbeitskreise:oeffentlichkeitsarbeit:protokoll_muenchen2017 [03.11.2017 20:47] Jan Fartaczekarbeitskreise:oeffentlichkeitsarbeit:protokoll_muenchen2017 [21.05.2018 10:20] (aktuell) – [Protokoll] Charlotte Muth
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 ====== Protokoll  ====== ====== Protokoll  ======
 BuFaTa Wise17/18 \\ BuFaTa Wise17/18 \\
-Anwesend: Jan (RWTH), Andreas (Uni Siegen), Marcel (Uni Siegen), Dennis (HS Emden/Leer), Tobias (HS Emden/Leer), Robert (TU Dresden)+Anwesend: Jan (RWTH), Andreas (Uni Siegen), Marcel (Uni Siegen), Dennis (HS Emden/Leer), Tobias (HS Emden/Leer), Robert (TU Dresden) \\
 Leitung des AK: Jan (RWTH) \\ Leitung des AK: Jan (RWTH) \\
 Protokoll: alle\\ Protokoll: alle\\
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   * Verkauf von Fakultäts-T-shirts   * Verkauf von Fakultäts-T-shirts
   * Visitenkarten sind in Planung   * Visitenkarten sind in Planung
 +
 +
 +==== TU Darmstadt (Nachtrag) ====
 +  * Orientierungswoche
 +  * Aushänge
 +  * Klolektüre
 +  * Unregelmäßige Zeitschrift mit aktuellen Themen: [[https://www.fs-etit.de/cms2/studium/fachschaftszeitung-nfe/|Aktuellste Version]]
 +  * Erstiezeitschrift, genannt [[https://www.fs-etit.de/cms2/studienanfaenger/hsq/|Hochspannungsquelle]]
 +  * [[https://www.fs-etit.de/cms2/studium/loetkurs/|Lötkurs für interessierte]]
 +  * Jobverteiler und Aushang
 +  * Erstiefahrt
 +  * Sommergrillen
 +  * Stände bei diversen Vorstellungsmessen etc.
  
  
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 (Eigene) Mailinglisten schrumpfen (Eigene) Mailinglisten schrumpfen
  
-==== CI ====+==== CI - Corporate Identity ====
   * klare Linie wichtig -> Professionalität   * klare Linie wichtig -> Professionalität
   * 4-Augen Prinzip? nicht flexibel, jedoch hilfreich zum Etablieren der Öffentlichkeitsarbeit   * 4-Augen Prinzip? nicht flexibel, jedoch hilfreich zum Etablieren der Öffentlichkeitsarbeit
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 ===== Selbstverständnis ===== ===== Selbstverständnis =====
-Qualitätsanspruch: von Studierendem zu Studierendem, kontinuität, CI wahren +Qualitätsanspruch: von Studierendem zu Studierendem, Kontinuität, CI pushen, Fehlertoleranz und Verständnis
-Fehlertolleranz und Verständnis+
  
  


Die hier im BuFaTa ET Wiki dargestellten Arbeitsdokumente sind Einzelbeiträge der jeweiligen Autoren und i.d.R. nicht repräsentativ für die BuFaTa ET als Organisation. Veröffentlichte Beschlüsse und Stellungnahmen der BuFaTa ET befinden sich ausschließlich auf der offiziellen Homepage.
arbeitskreise/oeffentlichkeitsarbeit/protokoll_muenchen2017.1509738424.txt.gz · Zuletzt geändert: 03.11.2017 20:47 von Jan Fartaczek