BuFaTa WiSe 2021 in Dresden
Anwesend:
Leitung des AK: Franzi (OTH Regensburg)
Protokollführer: alle

• Kurz aktuelle Berufungsverfahren und Probleme präsentieren
• Erfahrungsaustausch über verschiedene Verfahren, auch hinsichtlich FH / Uni
• Feststellen, wo studentische Vertreter in Berufungsverfahren klares Mitspracherecht und Entscheidungsgewalt haben
• Probleme Bei Berufungsverfahren identifizieren
• Lösung spezieller Probleme einer Fachschaft

Momentan: x Berufungsverfahren an der Fakultät EI
Je nach Thema unterschiedlich viele Bewerber. (Themengebiet Robotik ist sehr beliebt)
Ehemaliges Berufungsverfahren letztes Jahr hat mehrere Bewerbungsrunden aufgrund zuwenig Bewerber benötigt,
Fokus ist bei Berufungsverfahren auf Qualität der Bewerber statt schneller Abhandlung der Berufung: Auch nach Probelehrveranstaltung sind Neuauschreibungen möglich.

Infos der OTH zu Berufungen: Rund um die Berufung

Das Verfahren an der OTH Regensburg:

• Workshop zur Bestimmung des Bedarfs an neuen Professuren
• Zuweisung der Stelle, Funktionsbeschreibung
• Bildung des Berufungsauschusses: Vorsitzender, Stellv. Vorsitzender, Dekan, Studiendekan, Frauenbeauftragte, 6 Profs (Fakräte), 1 Studi, 1 Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Mitarbeiterin, 2 Externe Profs, 1 Berichterstatter der Hochschulleitung
• Bewerbungseingang
• Prüfung der Einstellungsvoraussetzungen durch die Personalabteilung
• Sichtung der Bewerbungen durch den Berufungsausschuss und Einladung der favorisierten BerwerberInnen oder Neuauschreibung
• Hochschulöffentliche Probelehrveranstaltungen ( 1 Pflichtthema, 1 Wunschvortrag) und persönliches Gespräch mit den BK Mitgliedern. Feststellung der fachlichen, pädagogischen und persönlichen Eignung
• Eine priorisierte Liste wird mit den Ergebnissen der Probevorlesung erstellt. Am besten ist eine Dreier-Liste. Einer und Zweier Listen sind auch möglich.
• BK stimmt über Liste ab.
• Die BK Mitlglieder schreiben eine Stellungnahme zu den Kandidaten der Liste.
• Prüfung und Auswahlentscheidung durch den Senat und die Hochschulleitung
• Vorstellung der/des Listenplatzierten in der Hochschulleitung
• Ruferteilung, Rufannahme und Ernennung

Folgende Tabelle soll Unterschiede darstellen:

Meinung der Studis wird sehr wertgeschätzt. Umgangston mit Profs(bereits Berufene) sehr gut. Oft starkes Feedback nach Verfahren. Möglichkeit der Einflussnahme durch Stellungnahme mit Bewertung der Qualifikation des Bewerbers/der Bewerberin. Studis haben Vetorecht. Davon musste aber bisher kein Gebrauch gemacht werden

Beispiele: Frauenquote, Hausberufungen

• Verzögerungen werden durch zu wenige bzw. nicht geeignete Bewerber und dadurch mehrfache Ausschreibung hervorgerufen
• Wenige weibliche Bewerber, verzerrte Wahrnehmung bei BK Mitgliedern?

Allgemein:

Zusatzinfo:

• Um Zugriff auf Expertise zu haben gibt es an der TU Dresden Experten zum Thema Berufung, welche teilweise auch an den Sitzungen der Berufungskommision teilnehmen und für Rückfragen zur Verfügung stehen.

Samstag 30.12.2021 Beginn: 14:00 Uhr
Ende: 15:30 Uhr
Der AK kann zum Austausch bzw. zur Lösung spezieller Probleme einer Fachschaft in weiteren Tagungen aufgegriffen werden.