arbeitskreise:kommunikationskultur:ergebnis
Kommunikationskultur Do´s and Dont´s
Wie kommuniziere ich mit Erstis: „Wie man in den Wald schreit, so schreit er auch zurück“
Do's | Don'ts |
---|---|
Vorstellungsrunde bei neuen Studis (erste Sitzung) | auf hohem Niveau mit Gremienarbeit langweilen |
Abkürzungen erklären | viele Abkürzungen nutzen |
Mentorenzuteilung mit ähnlichen Charaktereigenschaften zuteilen | Erstis in Gremien zwingen oder mit Aufgaben überhäufen |
auf dem gleichen Level kommunizieren | Insider nutzen |
bei ersten Aufgaben unterstützen, Hilfe aktiv anbieten | nur auf Wikis verweisen |
aktiv mit Erstis sprechen (in der Sitzung und bei get-together danach) | … |
Danken für Teilnahme | … |
persönliche Interessen berücksichtigen und entsprechend nutzen | … |
nett bleiben | … |
Bräuche und Gepflogenheiten erklären | … |
Wie kommunizieren wir untereinander: „Der Ton macht die Musik“
Do's | Don'ts |
---|---|
Arbeit loben | Fehler nur bei Anderen Suchen |
entschuldigen | auf Kleinigkeiten rumreiten |
konstruktiv bleiben | dumm rumpöbeln |
Kritik an der Sache / Situation | Kritik an einer Person |
Probleme lösen | Probleme suchen |
Probleme nachbesprechen/ansprechen in großer Runde | Probleme verschweigen |
Hilfe suchen wenn man etwas nicht schafft, ehrlich sein | hinter dem Rücken hetzen |
Leuten Vertrauen | laut werden |
klare Standpunkte kommunizieren | Wort abschneiden |
andere Meinungen akzeptieren | an Kleinigkeiten aufhängen |
Sitzungsregeln beachten | im Kreis drehen, Argumente wiederholen |
Ruhe bewahren | gar nicht kommunizieren (Einzelgänge) |
Absprachen einhalten, Integrität bewahren | Lügen |
erst reden, dann machen | Splittergruppen erzeugen, abkoppeln |
Streitigkeiten anderer versuchen zu beheben | … |
„Es kann mal laut werden, damit muss man leben können.“
Wie kommunizieren wir mit Allen/Externen: „Ein Lächeln öffnet dir viele Türen“
- E-Mails korrekturlesen lassen (richtige Formatierung, keine Rechtschreibfehler)
- Grüßen (hallo, tschüss)
- nett und höflich sein
- nicht fordernd werden
- nicht hitzig werden, lieber Zeit lassen
- gute Stimmung bewahren
- angenehme Atmosphäre schaffen (Essen, Trinken?)
Generelle Probleme in der Kommunikation
- Probleme mit der Erreichbarkeit von Personen
- Sprachbarriere (bei Internationals), Gesprächstempo, Wortschatz
- Größe der Organisation behindert den Informationsfluss
- Kommunikation zwischen den Fachschaften
Die hier im BuFaTa ET Wiki dargestellten Arbeitsdokumente sind Einzelbeiträge der jeweiligen Autoren und i.d.R. nicht repräsentativ für die BuFaTa ET als Organisation. Veröffentlichte Beschlüsse und Stellungnahmen der BuFaTa ET befinden sich ausschließlich auf der offiziellen Homepage.
arbeitskreise/kommunikationskultur/ergebnis.txt · Zuletzt geändert: 29.10.2023 12:03 von Luise Meyer zu Bexten