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arbeitskreise:hochschulpolitik:protokoll_darmstadt2014

Protokoll Hochschulpolitik Darmstadt 2014

BuFaTa WiSe 2014 in Darmstadt
Anwesend: André (Emden), Léon (TU Ilmenau), Jan (KIT), Tobs (Emden), Fabian (TU Wien), Stefan (Regensburg); Lea (Regensburg), Marvin (Siegen), Tobi (Siegen)
Leitung des AK: André (Emden)
Protokoll: Léon (TU Ilmenau)

Einführung

Der Arbeitskreis „Hochschulpolitik“ wurde auf dem diesjährigen Anfangsplenum aufgenommen. Anlass sind schwerwiegende Probleme mit der Studierendenvertretung (AStA) und Probleme in der Kommunikation mit den höheren Gremien insbesondere an der Hochschule Siegen, sowie die letzte Änderung des Hochschulgesetzes Rheinland-Pfalz. Ziel des Arbeitskreises soll es sein, kleine und große Probleme anzusprechen und sich über Lösungsstrategien zu unterhalten. Die angesprochenen Probleme können einzelne Fachschaften betreffen oder strukturell an der ganzen Hochschule auftreten. Dabei sollen Erfahrungen und Anregungen ausgetauscht werden und ggf. auf folgenden BuFaTa's über die weitere Entwicklung gesprochen werden.

Allgemeiner Austausch

  • Wie kann Mitbestimmung der Fachschaft auf höherer Ebene umgesetzt werden?
  • Einfluss der Fachschaft (FS) auf AStA, StuPa, andere höhere Gremien
  • Regensburg: Probleme mit Einzelpersonen
  • Kommunikationsprobleme (mit AStA, StuPa, Senat)

Studierendenvertretung im Vergleich

  • am häufigsten vertreten:
    • Studierenden-Parlament (StuPa) (Direktwahl)
    • Allgemeinen Studierenden-Ausschuss (AStA) (von StuPa gewählt)
    • teilw.: Fachschaftskonferenz (FSK)
  • Thüringen:
    • StudierendRat (StuRa) (Direktwahl)
    • Fachschaftsräte (FSRs) (Direktwahl)
    • GewähltenKonvent (GeKo) (Alle direkt gewählten Gremien)
    • Vertreter in Senat etc. (vom GeKo entsandt)
  • Bayern:
    • keine verfasste Studierendenschaft
    • studentische Beteiligung in Hochschulgremien durch die ochschule geregelt
  • Österreich:
    • 5 Studienvertreter mit absoluter Mehrheit gewählt
    • Arbeit verteilt sich effektiv auf 20 bis 200 Leute
    • Vorsitz der HochschülerInnenschaft (politisch) - Ähnlich StuPa

Allgemeine Probleme

  • Uni Siegen hat Probleme mit AStA und StuPa
  • AStA weiß z. B. nicht von Rechenschaftsbericht und -pflicht
    • muss vor GVV abgelegt werden
    • Konsequenzen sind unklar
  • Kommunikation zwischen FSn und AStA sehr gering
  • Kommunikation in die höheren Gremien sehr schlecht

Engagement der FS in AStA

  • fähige/engagierte Menschen in den AStA bringen
    • um einen funktionierenden AStA zu schaffen
    • FS-Aktive sich aufstellen lassen

für Gremien werben

  • Erstsemester und Studierende der FS zu Gremienaktivität motivieren
  • Werbung machen

Satzung und Ordnungen

  • Satzungen und Ordnungen durchlesen
  • Rechte der FS herausfinden
  • hilft, AStA und StuPa ihre Pflichten aufzuzeigen

Kommunikationsprobleme

Kommunikationsbeauftragte / Referenten / Referate

  • Referenten enger an StudierendenVertretung (StudV) binden
  • Struktur für Informationsweitergabe schaffen oder ausbauen
    • Kommunikationsreferat gründen
      • Referat nicht als mit Arbeit beauftragte, sondern als Teil des AStA ansehen
    • sofern nicht vorhanden Kommunikationsposten einführen
      • Kommunikationsbeauftragte (KBs), InnenreferentInnen, o. ä.
      • für AStA, FSs, SGKs, etc.
      • auf beiden Seiten, in beide Richtungen (KB der FS in AStA, KBs des AStA in FSn)
      • Berichtspflicht der KBs in übergeordneten Gremien andenken
      • Beichtspflicht ggf. in Satzung/GO aufnehmen

Uni Siegen: AStA-Shop

  • AStA-Shop macht miese
  • wird künstlich am Leben erhalten
  • statt Konzeptänderung werden teure Investitionen geplant

AStA-Probleme

  • Probleme liegen allgemein bei (aktuellem) AStA
    • siehe allgemeine Probleme
  • Widerstand gegen Auflösung/Konzeptänderung muss überwunden werden

Uni Regensburg: Amtshäufung

  • einzelne Person ist in eine hohe Anzahl Gremien gewählt
  • u. a. im Senat (einer von zwei stud. Senatoren)
  • trifft Entscheidungen teilweise alleine
  • berichtet nicht im AStA
  • ist v. a. bei Hochschulgremien präsent
    • jedoch nicht bei studentischen Gremien
    • hat bei beidem Ämter inne

persönliches Gespräch

  • direkte Einladung zum AStA

Ämterniederlegung

  • der Person nahelegen, einen Teil der Ämter abzugeben für Nachrücker
  • bei Bedarf Möglichkeit eines Antrags auf Abwahl prüfen
  • auf FS-Liste nicht aufnehmen
  • nötigenfalls Stimmung machen bei der nächsten Wahl

Wissen weitergeben

  • Wissen und Erfahrung (zu diesem Problem) innerhalb der FS weitergeben

höhere Gremien

  • Kontakt zu höheren Gremien kaum vorhanden

persönlicher Kontakt

  • persönlich Kontakt mit den Studierenden der Gremien aufbauen
  • mit FS in Verbindung stehende (regelmäßig) auf FS-Sitzungen einladen
  • Veto-Rechte der FS prüfen (Satzung, GO)
  • siehe Kommunikationsprobleme

allgmeine Probleme lösen

  • siehe Allgemeine Probleme

Fazit

  • Siegen: Versuch der Annäherung an AStA, StuPa
    • uni-interne Kommunikation
  • Regensburg:
    • Person wird persönlich angesprochen
  • Hochschulgesetze, Satzungen und GOs anschauen
    • innerhalb der FSs kommunizieren
    • Workshops o. ä.

Ende

Datum: 2014-11-13
Beginn: 09:00 Uhr
Ende: 11:17 Uhr
Der AK sollte bei Bedarf auf weiteren Tagungen existierende Probleme besprechen.



Die hier im BuFaTa ET Wiki dargestellten Arbeitsdokumente sind Einzelbeiträge der jeweiligen Autoren und i.d.R. nicht repräsentativ für die BuFaTa ET als Organisation. Veröffentlichte Beschlüsse und Stellungnahmen der BuFaTa ET befinden sich ausschließlich auf der offiziellen Homepage.
arbeitskreise/hochschulpolitik/protokoll_darmstadt2014.txt · Zuletzt geändert: 24.03.2015 18:58 von fmahdi